Mientras consiguió este lunes el acuerdo a la oferta paritaria de la Asociación de Médicos de la República Argentina (Amra), el Gobierno de Maximiliano Pullaro mantiene la pulseada con los docentes públicos que rechazaron por “insuficiente” la propuesta y convocaron un paro para el 2 de marzo, día en que está previsto que se inicie el ciclo lectivo 2026. A última hora de ayer, Sadop anunció el rechazo de sus bases a la propuesta salarial del gobierno, que se va a materializar en el paro del 2 de marzo.

“El 72 por ciento de las escuelas representadas -cerca de 230 establecimientos del sur provincial- votaron por el rechazo, dejando en claro el amplio descontento del sector docente frente a la oferta oficial”, afirmó -una vez conocidas las cifras- Martín Lucero, titular de Sadop Rosario.

Antes de eso, la Casa Gris difundió a la prensa un comparativo de los salarios de trabajadores de la educación de todo el país, en la que los santafesinos ocupan el primer puesto de la Argentina con $1.300.000. Para Amsafé, en cambio, “el Gobierno quiere instalar un relato que no se sostiene en la realidad” porque, en realidad, “un maestro de grado cobraría $1.037.205 en junio”, cuando perciba la última de las cuotas que conforman el 12,5% de aumento semestral.

La dirigencia de Sadop coincidió con su par estatal y Lucero, publicó incluso en X la planilla firmada por los funcionarios paritarios del Gobierno que indica ése número ($1.037.000), y no el que se promociona en los medios.

¿Cuestión de números?

La disputa entre el Gobierno santafesino y los gremios docentes -los últimos díscolos del sector público- pareciera más orientada a conquistar -y construir- sentido, que a tensionar legítimas posiciones de parte entre el capital y el trabajo.

La Casa Gris difundió este lunes entre trabajadores de prensa y medios de comunicación un gráfico comparativo de los salarios docentes de todo el país. Afirma que los de Santa Fe son los mejores de la Argentina, porque llegarán a $1.300.000. Y aclara que si se cuenta el denominado premio por Asistencia Perfecta -como se llama a la restauración del presentismo- el salario se eleva a $1.405.000 para un maestro inicial, sin antigüedad.

Por las dudas de que los trabajadores del magisterio no crean en esa publicación (que no tiene actualizados el resto de los salarios), los funcionarios provinciales hicieron saber que “analizan” activar el sistema “las declaraciones juradas”, el sistema por el cual cada docente tiene que dejar constancia digital de que no irá a desempeñar su tarea el día que la entidad gremial que lo representa convocó a ejercer el derecho constitucional de huelga. Ese instrumento, el descuento del día de paro, fue muy efectivo al menos hasta ahora para doblegar el malestar docente.

Para Amsafé, el aumento salarial del 12,5% a pagar en cuotas durante el primer semestre del año “no alcanza”. La propuesta oficial contempla, también, un 3% correspondiente al desfase de la paritaria de 2025 y un piso garantizada de $75 mil en enero, que se convertirán en $170 un mes después. Eso eleva el piso de los sueldos más bajos del sistema y achata la escala salarial del sector.

A través de un comunicado, Amsafé señaló que la propuesta oficial “no recompone” la pérdida del poder adquisitivo sufrida desde que Unidos asumió en la Gobernación, porque “no recupera lo perdido”.

“Mientras la inflación sigue golpeando nuestros bolsillos, la propuesta mantiene el ajuste y no garantiza un salario digno”, señaló la Asociación del Magisterio de Santa Fe que, a la vez, exigió “aumento en blanco”; que la suba “impacte en jubilados; que supere la inflación y el fin del presentismo extorsivo”, dijo la organización gremial, y aclaró que “defendemos la escuela pública con hechos, no con anuncios engañosos”.

El cuerpo es quien recuerda

El titular de Sadop Rosario, Lucero, se pronunció en el mismo sentido que la dirigencia de Amsafé. El secretario general publicó la planilla de la propuesta ofrecida en forma oficial por los funcionarios públicos al sector, en la que se ve que el salario de un maestro que comienza será de $1.037.205.

“¿Cuánto es el aumento de la docencia en Santa Fe? ¿Cuál es la oferta salarial del Gobierno para febrero?”, se preguntó en su cuenta de X. “Acá está, firmado por los funcionarios presentes”, añadió, para difundir la planilla oficial.

Pero además, Lucero denunció que es víctima del hostigamiento digital de cuentas de X y medios digitales de dudoso origen, que para el dirigente son financiados por el Gobierno provincial con el fin de desprestigiarlo mediante “operaciones”.

El titular de Sadop local dijo que “esto es el pullarismo” y republicó imágenes suyas que lo muestran deformado por procedimientos digitales, para exagerar su peso, así como cuentas que cuestionan su rol como tesorero sindical de la organización a nivel nacional.

“Si, soy obeso. Gente que se define ‘estéticamente superior’ y se burla de la obesidad o degrada a quienes piensan distinto por su aspecto físico. Miles sufrimos la enfermedad de la obesidad. Y sufrimos mucho. Todos los días una batalla. Hay enfermedades peores. Sin dudas. Pero esto no deja de ser duro. Y te lo recuerda la calle, el espejo, la ropa, la mirada del otro… y las agresiones”, dijo.

En esa línea, retrucó: “Pero estoy seguro que peor enfermedad es ser racista y fascista. No pueden discutir las ideas, van contra los cuerpos. Dan asco. El tema no somos los que estamos curtidos con estos temas. Son miles de adolescentes que por estas cosas sufren bullying o tienen trastornos alimenticios”.

Los que sí

En tanto, los afiliados a la delegación Santa Fe de Amra, el sindicato médico a nivel nacional, aceptaron este lunes la oferta salarial paritaria ofrecida por el Gobierno provincial para el primer semestre del año. En el caso particular de los profesionales de la salud, la propuesta contiene un aumento del 50% en el Suplemento Asistencial Hospitalario.

El esquema incorpora un mínimo garantizado de $75.000 para enero -a liquidarse por planilla complementaria- y eleva ese piso a $170.000 mensuales desde febrero, como para el resto de los estatales. Según dijo el Gobierno, “en términos de impacto concreto, un profesional ayudante con un cargo de 24 horas y un año de antigüedad percibirá en febrero un ingreso de bolsillo cercano a $1.600.000”.

Uno de los puntos centrales valorados por el sector médico fue el incremento del 50 % en el cálculo del Suplemento Hospitalario Asistencial para los profesionales comprendidos en la Ley Nº 9282, explicaron fuentes oficiales.

Con la aprobación de Amra, el Gobierno consiguió que se sumaran al sí que dieron la semana pasada ATE y UPCN, que representan a los trabajadores de la administración central.