Por Luciano Couso

Enfermeros autoconvocados que prestan servicios en el sector público y privado de la salud marcharán esta semana en una “caravana” desde la plaza San Martín, donde acampan desde el 18 de febrero, hasta el Monumento a la Bandera, para exponer allí las condiciones de trabajo y la insuficiencia salarial como retribución a su tarea.

El mismo temperamento adoptarán colegas de Santa Fe, Reconquista y otras localidades de la provincia. “Peleamos por un salario digno, es lo que estamos pidiendo, con una base salarial de 2 millones de pesos. Más el reconocimiento profesional que nos están negando hace muchos años”, dijo a Rosario/12 Sonia, una de las campistas que es referente de la lucha de los trabajadores, que se da por fuera de las estructuras sindicales.

Independientes

Se trata, al parecer, de un desborde de la representación gremial formal por falta de resultados. “Hemos decidido ser independientes básicamente porque venimos hace años con aquellas personas que supuestamente nos iban a defender, que son los gremios. Y siempre negocian por porcentajes muy bajos y arreglando ellos, y para el trabajador, de nuevo, miseria”, explicó Sonia, licenciada en enfermería el sur de la provincia.

Lo que los sindicatos obtienen como aumento paritario en la negociación con el Gobierno provincial o los estados municipales y los sanatorios privados “no es lo que realmente un trabajador quiere ganar”, sostuvo la mujer. “Hubo una votación inclusive por parte de los gremios en donde la mayoría de colegas optó por el no y, sin embargo, ellos dijeron que habíamos aprobado y firmaron la paritaria”, se quejó.

Ese malestar, explicaron a este diario tres de los trabajadores de la salud que acampan en la plaza San Martín, frente a la sede Rosario de la Gobernación, fue lo que motivó la autoconvocatoria. “Nosotros empezamos con un grupo que era muy chiquito y luego se abrió masivamente. Somos más de 5.000 colegas en toda la provincia, 6.000. Estamos fuera de políticas partidarias. Estamos solamente enfocándonos en políticas que reflejen lo que es la problemática de enfermería hoy en día”.

En esa línea, señaló que en la carpa están representados “todos los sectores: público, privado, municipal, Nación. Y estamos pidiendo todo lo mismo porque estamos en las mismas situaciones, con sueldos por debajo de la línea de pobreza”.

Desde que están acampando, los enfermeros no fueron recibidos por autoridades del Gobierno provincial. El miércoles 4 entregarán un petitorio formal en la Gobernación y un días después realizarán una caravana al Monumento Nacional a la Bandera, para hacer visibles sus demandas.

Cómo ser pobre

Sonia hizo “mérito”. Estudió en la Universidad Nacional de Rosario, se esforzó, obtuvo un título de grado, el de licenciada en Enfermería. Tuvo la fortuna de conseguir un empleo formal en un Samco de la provincia y desempeñar allí su tarea profesional.

Sin embargo, con título universitario y un vínculo laboral registrado, el salario “de miseria” que percibe no le permite afrontar sus gastos básicos: “En mi caso, por ejemplo, tuve que vender cosas para poder sostenerme económicamente”, dijo a Rosario/12.

La referente del reclamo de la enfermería explicó que “arrancamos el 18 de febrero, justamente por un salario digno, es lo que estamos pidiendo, con una base salarial de 2 millones de pesos. Más el reconocimiento profesional que nos están negando hace muchos años”.

¿Hoy qué salario tienen en el sector público? “Depende. Es muy relativo. Varía entre 800 mil a 1 millón pesos”, dijo. Rony, también enfermero en el sector público municipal, amplió: “Los sueldos de los privados, por ejemplo, están en $1.100.000. El sueldo de los municipales y provinciales está muy por debajo. Están en 900 mil, más o menos. Y tenemos que hacer muchas horas extras. Y no nos parece necesario que lleguemos a esa instancia”.

Esa instancia es el multiempleo, mal que afecta a muchísimos trabajadores formales cuyos salarios no cubren la canasta de gastos. “No alcanza porque la canasta básica familiar está por arriba de los 2 millones de pesos. Entonces, también pedimos que, por favor, desaparezca ese contrato monotributista que hace años nosotros, en la Municipalidad, la peleamos, y gracias a Dios lo pudimos erradicar. Pero sabemos de otros compañeros que, lamentablemente, siguen con esos contratos”.

Pluriempleo

Vuelve Sonia: “Y aparte de eso, nosotros tenemos el pluriempleo. Algunos compañeros, yo en mi caso, tuve que vender cosas para poder sostenerme económicamente”. Los registros estadísticos revelan que un 29% de la población ocupada trabaja más de 45 horas semanales, es decir, está sobreocupada. El pluriempleo a menudo es una estrategia de supervivencia, observándose una mayor incidencia en jefes/as de hogar (85%).

Alrededor del 12% de los ocupados tiene dos o más empleos, y un 25% de quienes poseen un trabajo están en busca de otro (ocupado demandante), según el Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec)

José, enfermero con 22 años de antigüedad en el hospital Eva Perón de Granadero Baigorria, afrimó que “planteamos mejoras en las condiciones de trabajo. Que se tome más personal y estamos reclamando el pase a planta” de aquellos que están en situación informal. “Y la cuestión salarial, de 2 millones de pesos”, añadió.

–Si pudiese hablar con la ministra de Salud (Silvia Ciancio) o con el gobernador (Maximiliano Pullaro), si tuvieras esa posibilidad, ¿qué le dirías?

–Que piense más en lo que es la salud, en la calidad de trabajo que nosotros hacemos. La verdad que nosotros ponemos el alma por el paciente. Entonces lo que necesitamos es que ellos piensen un poquito en todos los pacientes que entran y todo el sacrificio que nosotros hacemos. El desgaste emocional que tenemos constantemente, no solamente por parte del paciente, sino también el desgaste que tienen los familiares. Y lo que le diría es eso, que se pongan de nuestro lado, que piensen a ver si con 800 o 900 mil pesos pueden sostenerse un mes. Eso le diría, que sean más empáticos con nosotros, con los trabajadores que estamos poniendo el pecho todos los días.